El Comité de Empresa y la Junta de Personal del
Ayuntamiento de Majadahonda, en nombre de los trabajadores municipales, quieren
haceros llegar la máxima solidaridad y
el más contundente de nuestros apoyos por la justa reivindicación que venís
realizando en materia de la aplicación del Real Decreto 20/2012 en los máximos
establecidos en el mismo.
En nuestro ayuntamiento, al igual
que en el vuestro, la aplicación al día de hoy de este decreto es la más
restrictiva posible, sancionando al trabajador enfermo con la supresión de
haberes los tres primeros días de baja y los descuentos establecidos para los
siguientes, estableciéndose el 75% del sueldo en los casos de accidente de
trabajo e intervención quirúrgica.
La argumentación
por parte de la corporación es que hay que negociar las condiciones y
aplicación de la Incapacidad Temporal, en base a la cesión de otros derechos,
cuando ya el decreto en si mismo y en los máximos permitidos, supone un
retroceso en nuestra condiciones laborales y económicas ya recortadas por otros
Decretos y que nos retrotraen a otras épocas.
Desde el Comité y la Junta de
Personal del Ayuntamiento de Majadahonda, defendemos que la salud no es
moneda de cambio, es un derecho fundamental de todos y todas las/los
trabajadores.
Durante este tiempo, al igual que vosotros, hemos venido
reivindicando este derecho, pues entendemos que la protección a la salud tiene
que ser un derecho irrenunciable de la dignidad de los trabajadores, mediante distintas actuaciones, como
asambleas, concentraciones y vestimentas de negro los viernes, reparto de mascarillas, moción de los grupos
políticos de la oposición etc., y es por esto que sabemos lo que supone esta
lucha y el esfuerzo que requiere.
Como una medida más, y de no
darse solución al tema, nos planteamos encerrarnos en el salón de plenos del
Ayuntamiento el día anterior a la celebración del pleno y mantener todas las
medidas que se vienen realizando hasta la fecha.
Somos conscientes que en estos
tiempos, donde la crisis no es más que un argumento para aplicar políticas
conservadoras y reaccionarias tanto en lo social como en lo laboral, la lucha
es necesaria para logra parar estas políticas y conservar los derechos que tantos
años nos ha costado lograr y que pretender eliminar de un plumazo.
Por todo esto os animamos a
continuar en esta lucha, desde el convencimiento de que es justa y es
necesaria, pues con la salud no se juega, no se negocia, no se vende y que solo
se pierde lo que no se defiende.
Un fuerte abrazo y mucho ánimo
compañeros.
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